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HR-Software as a Service für KMUs


Human Resource-Komplettlösung mit digitaler Personalakte, Arbeitszeiterfassung und Bewerbermanagement
Mit HR-SaaS-Lösung sind Anforderungen an die Personalabteilung wie AGG oder Dokumentationspflichten abbildbar


(14.07.09) - Die dna Gesellschaft für IT Services mbh, Anbieterin im Bereich HR (Human Resource)- und Recruiting-Software, erweitert ihr Produktangebot um eine Web-basierte HR-Lösung. Die "eHRsp Personalverwaltung" bietet eine Komplettlösung mit digitaler Personalakte, Arbeitszeiterfassung und Bewerbermanagement.

eHRsp wird als ASP (Application Service Provider)-Lösung bereitgestellt - alles was für die Nutzung benötigt wird, ist ein PC mit Internetzugang. Damit wird der wirtschaftliche Einsatz einer professionellen HR-Lösung auch im Segment kleinerer und mittelständischer Unternehmen gewährleistet und gestiegene Anforderungen an die Personalabteilung (AGG, Dokumentationspflichten, Arbeitsmarkt) abbildbar.

Lesen Sie zum Thema "AGG oder HR-Dokumentationspflichten" auch: Compliance-Magazin.de (www.compliancemagazin.de)

Zusätzliche Effizienzgewinne lassen sich durch Module für den "EmployeeSelfService" und die Mitarbeitereinsatzplanung realisieren, Features, die sonst nur durch Enterprise-Lösungen angeboten wurden. (dna Gesellschaft für IT Services: ra)

dna: Kontakt und Steckbrief

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